En medio de la expectativa por las celebraciones de Fiestas Patrias, miles de peruanos se preguntan si este 2025 podrán disfrutar de un extenso feriado que abarque desde el 24 hasta el 29 de julio. El calendario laboral de este mes suele generar confusión, especialmente cuando se mezcla el descanso oficial con los denominados días no laborables que fija el Ejecutivo.
Ante esto, El Peruano ha publicado las disposiciones oficiales que aclaran cómo quedará el descanso por Fiestas Patrias este año. La información confirma detalles importantes sobre las fechas reconocidas legalmente como feriado y sobre aquellas que no lo son. A continuación, te contamos todo lo que se sabe.
¿EXISTE UN FERIADO LARGO DEL 24 AL 29 DE JULIO EN PERÚ?
Aunque circula la idea de que toda la semana estará libre por Fiestas Patrias, El Peruano aclara que los días jueves 24 y viernes 25 de julio no han sido declarados feriados ni días no laborables por el Ejecutivo. Esto significa que se trabajará con normalidad, tanto en el sector público como privado, y no hay obligación legal de otorgar descanso ni compensación económica por laborar en esas fechas.
El feriado oficial comienza el lunes 28, Día de la Independencia, y continúa el martes 29, Día de las Fuerzas Armadas, ambos establecidos por el Decreto Legislativo N.º 713. A estos se suman el sábado 26 y el domingo 27, que al ser fin de semana, completan un feriado largo natural, pero no representan asuetos oficiales.

¿CUÁNDO COMIENZA EL FERIADO LARGO POR FIESTAS PATRIAS EN 2025?
Este año, el descanso se iniciará el sábado 26 de julio y se extenderá hasta el martes 29. El feriado como tal comienza el lunes 28, Día de la Independencia del Perú, y continúa el martes 29, Día de las Fuerzas Armadas. El sábado y domingo previos completan el descanso largo, aunque se trata de días usualmente no laborables.

¿CUÁLES SON LOS FERIADOS A NIVEL NACIONAL QUE LE RESTAN AL 2025?
- Lunes 28 de julio: Fiestas Patrias
- Martes 29 de julio: Fiestas Patrias
- Miércoles 6 de agosto: Batalla de Junín
- Sábado 30 de agosto: Santa Rosa de Lima
- Miércoles 8 de octubre: Combate de Angamos
- Sábado 1 de noviembre: Día de Todos los Santos
- Lunes 8 de diciembre: Inmaculada Concepción
- Martes 9 de diciembre: Batalla de Ayacucho
- Jueves 25 de diciembre: Navidad

¿CUÁL ES LA DIFERENCIA ENTRE FERIADO Y DÍA NO LABORABLE?
Aunque muchas personas relacionan el feriado con el día no laborable, existe una diferencia entre ambos términos. Aquí te presentamos las diferencias:
- Feriado: El feriado es un día festivo nacional en el que los trabajadores, tanto del sector público como privado, pueden dejar de laborar. Lo mismo ocurre con los estudiantes, quienes dejan de ir a sus clases. En el caso de que un empleado trabaje un feriado, recibirá una remuneración adicional, que normalmente es el triple, así sea domingo.
- Día no laborable: El día no laborable es decretado por el Gobierno de turno y está dirigido al sector público. Sin embargo, como no se trata de un feriado, las horas no trabajadas deberán ser recuperadas posteriormente. Las horas dejadas de laborar deberán ser compensadas en los 10 días inmediatos posteriores (con horas extras, trabajando días de semana o considerarlo a cuenta de las vacaciones), o en la oportunidad que establezca cada entidad en función a sus propias necesidades. Si en caso un empleado trabaja con normalidad, esto no significa que recibirán un pago extra, ya que sólo recibirá el mismo sueldo sin incrementos. En el caso del sector privado, el empleador decidirá si sus trabajadores laboran o no en esta fecha.


